【 概 要 】金融系のWebシステム運用・追加開発
【 工 程 】製造～
【 スキル 】（必須）JAVA、HTML
（尚可）PHP
【 場 所 】東新宿
【 期 間 】10月～長期
【 人 数 】1名
【 単 価 】～60万（スキル見合い）
【 精 算 】有り(140-180)
【 備 考 】40代半ばくらいまでを希望
テスト案件：システム結合テスト支援(130926-EAK01)
【 概 要 】新旧システムの結合テスト支援
【 工 程 】テスト
【 スキル 】（必須）VBA、VB、SQL
（尚可）
【 場 所 】茅場町
【 期 間 】10月～11月末
【 人 数 】1名
【 単 価 】～45万（スキル見合い）
【 精 算 】有り(140-180)
【 備 考 】40代半ばくらいまでを希望
テスト案件：運輸系システムのテスト(130926-EAI02)
【 概 要 】運輸系システムのテスト設計と実施
【 工 程 】テスト、一部開発
【 スキル 】（必須）JAVA、PL/SQL、コミュニケーション能力
（尚可）Eclipse
【 場 所 】茅場町
【 期 間 】10月～12月末
【 人 数 】2名
【 単 価 】～60万（スキル見合い）
【 精 算 】有り(140-180)
【 備 考 】40代半ばくらいまでを希望
C#案件：コールセンター向け開発案件(130926-EAI01)
【 概 要 】コールセンター向けCTI開発業務
【 工 程 】製造～
【 スキル 】（必須）C#、CTI開発経験
（尚可）APC、StationLink
【 場 所 】渋谷
【 期 間 】10月～12月末
【 人 数 】2名
【 単 価 】～55万（スキル見合い）
【 精 算 】有り(140-180)
【 備 考 】
PHP案件：Web申込システム保守開発(130926-EGY01)
【 概 要 】生命保険会社のWeb申込システムに対する保守
【 工 程 】保守
【 スキル 】（必須）PHP、MySQL、Smarty、Zend、JavaScript
（尚可）JAVA
【 場 所 】赤坂
【 期 間 】10月～長期
【 人 数 】1名
【 単 価 】～55万（スキル見合い）
【 精 算 】有り(140-180)
【 備 考 】
COBOL案件：クレジット系システム開発(130925-EGW01)
【 概 要 】クレジット会社のシステム開発
【 工 程 】基本設計～テスト
【 スキル 】（必須）IBM-COBOL、DB2
（尚可）クレジット系での業務経験
【 場 所 】両国
【 期 間 】10月～長期
【 人 数 】3名
【 単 価 】～50万（スキル見合い）
【 精 算 】無し（稼動調整有り）
【 備 考 】年齢不問
VBS案件：金融系データ連携設計案件(13M0925-EGY01)
【 概 要 】金融系データの連携設計案件
【 工 程 】製造～テスト
【 スキル 】（必須）VBS
（尚可）VB6.0、VBA
【 場 所 】木場
【 期 間 】10月～12月
【 人 数 】15名
【 単 価 】～45万（スキル見合い）
【 精 算 】無し（稼動調整有り）
【 備 考 】年齢不問
運用設計案件：自動車会社向け運用設計案件(130924-EAS01)
【 概 要 】自動車会社向け運用設計書、運用手順書の作成
【 工 程 】運用設計～運用手順書作成
【 スキル 】（必須）ITIL、運用設計経験、運用手順書作成経験
（尚可）Microsoft Dynamics CRMの運用・構築の経験
【 場 所 】本厚木
【 期 間 】10月～4月
【 人 数 】1名
【 単 価 】～70万（スキル見合い）
【 精 算 】有り（140～190）
【 備 考 】年齢不問
インフラ系案件：ショッピングサイトの構築案件(130924-EGG01)
【 概 要 】ショッピングサイトの構築、運用
【 工 程 】設計～テスト
【 スキル 】（必須）OracleDBAの経験、コミュニケーション能力、1人称で作業ができる方
（尚可）MySQL、Linux、KVM、KVS、ECサイト構築経験
【 場 所 】初台
【 期 間 】即日 ～ 長期
【 人 数 】2名
【 単 価 】～58万（スキル見合い）
【 精 算 】有り（150～190）
【 備 考 】40歳まで
PL/SQL案件：データ抽出業務案件(130924-EAJ01)
【 概 要 】顧客データウァアハウスからのデータ抽出業務
【 工 程 】
【 スキル 】（必須）PL/SQL、ExcelVBA
（尚可）Interstage Navigator、証券用語の知識
【 場 所 】大手町
【 期 間 】2013年10月～2014年3月
【 人 数 】1名
【 単 価 】～45万（スキル見合い）
【 精 算 】無し※稼動は高くならないように調整
【 備 考 】若手優先